Работа в ресторанти Хепи в един бизнес свят?


Днес живеем в един забързан и бизнес ориентиран свят. Има милиони компании, предлагащи различни или еднакви услуги, и всички те се нуждаят от служители и то съвестни такива, които благодарение на уменията си да помогнат…

Read More...

3 начина за оптимизация на HR отдела


1. Знаете ли, че Google нарича отдела си по човешки ресурси “people operations” (POP), което в буквален превод значи “човешки операции”. Той е различен от нормалното HR по това, че използва подход, базиран на събрана…

Read More...

Маркетингът на новото време трябва да е постоянен


Днешните мобилните технологии революционизираха виждането ни за маркетинг. Той трябва да се провежда постоянно и то на всички нива във фирмата. Затова и всеки един служител се превръща в своеобразен маркетьор – от бранд мениджъра…

Read More...

Какво е “ребрандиране” и защо е толкова важно?


Вчера разговарях с майката на мой познат. Жената е на възраст между 55 и 60 години, по професия медицинска сестра. Интелигентна е, не мога да кажа, че не е, но останах изумена, когато ме попита…

Read More...

Оставяте ли впечатление, че лентяйствате?


Странно нещо е трудовата заетост… нали знаете как в България е широко разпространен практика един и същи човек да се занимава с множество неща едновременно. Така понякога се получава ситуация, в която се разпиляваш, не…

Read More...

Маркетингът на съдържанието в един дигитален свят


Това да сложиш някакво съдържание на един уебсайт не е кой знае колко трудна задача, но съгласете се, че ако то е качествено, чете се и привлича посетители, може да понесе сайта в “космоса”. Съдържанието…

Read More...

Покажи на шефа си, че си сериозен


Бъдете фокусирани, когато сте на работа, вършете си задълженията съвестно и така ще покажете на работодателя си, че сте сериозен човек. Изявете желание да разширявате знанията си, но не твърде гласно, настоятелно и на всеослушание,…

Read More...

Защо е важно да разпознават бранда ви?


Брандът е нещото, което стои зад името на компанията, логото и слогана. Уникалното и запомнящо се бранд име допринася за изграждането на разпознаваемост на марката и дългосрочното й позициониране на пазара. Постигането на разпознаваемост е…

Read More...

Пазарът на труда в днешно време


Вече сме в информационната ера, където жестоката конкуренция между кандидатите за работа се позовава не само на знания, но и на умения и талант. Фирмите са купувачи на труд, а кандидатите са негови продавачи. Първите…

Read More...

Бъдете иноватори!


Иновациите са нещо, за което лесно може да се говори на теория, но трудно се постигат на практика. Всяка компания се предполага, че се стреми към иновации, към нещо, което да я отличава и същевременно…

Read More...