Замисляли ли сте се защо големите компании подкрепят дадена кауза? Първостепенната причина може да се определи като финансова помощ в името на по-доброто за човечеството. Все пак всеки човек с възможности трябва да има подобна филантропска цел. Но аз доста поразсъждавах върху темата и открих още няколко възможности. Намаляването на данъците и таксите е може…
Найки и „сатанинските обувки“
Не се стряскайте от заглавието. И не свързвайте компанията за производство на спортни стоки с подобни обувки. Всъщност ви споделям тази история, защото тя показва как марката ви може да попадне в непредвидено лоша ситуация и това да повлия на реномето ѝ. И тук интересното е как може да се защитите и да запасите имиджа…
Облечени за успех
Всички ние сме чували максимите, че успехът отива при тези, които непрестанно работят за него. Въпреки че съм съгласна с тази теза, мисля, че има и други фактори, които оказват влияние. Един от тях е облеклото и това самочувствие, което всъщност ни дава. На английски терминът е „dress for success” и е особено популярен в…
Управление на времето – допълнение
Управлението на времето е от съществено значение за живота днес. Най-често стресът се получава от притискането на крайните срокове. Затова, за да поддържате адекватно качество на живот, е добре преди всичко да организирате правилно времето си работа. Бъдете реалисти относно сроковетеНе е добре да планирате извън възможностите си. Така че структурирайте добре работата и винаги…
Управление на времето
„Нямам време“. Всички сме чували този израз. Не трябва обаче да говорим за недостиг на време, а за лошото му планиране. Всички имаме едни и същи 7 дни в седмицата с по 24 часа и правилното им приложение зависи единствено от нас. Затова в този материал ще ви дам няколко съвета за това как да…
Офис или онлайн парти?
Преди големите празници, отредени за семейството, е ред и на тези с колегите. Масово фирмите избират да отбележат края на годината и да възнаградят своите служители с щури партита. Както обаче е известно тази година, големите масови събирания са забранени и затова трябва да се помисли по-креативно. За по-малките фирми, които имат служители до 10…